控住“工作交接棒” 培养新机遇——广西省延续推动乡村振兴观查

控住“工作交接棒” 培养新机遇——广西省延续推动乡村振兴观查 南宁市3月10日电 题：控住“工作交接棒” 培养新机遇——广西省延续推动乡村振兴观查

新闻记者向陈卫民、黄浩铭

春暧花开，在广西贺州市平桂区羊头镇龙山村，群众们忙着把刚采收的新鲜水果装货运到北方地区。根据引进企业基本建设高质量蔬菜种植基地，这一脱贫致富村正容光焕发全新升级活力。

乡村振兴新的征程上，广西省一手抓推进扩展扶贫攻坚成效一手抓自主创新更新，从选优配强党员干部优秀人才、促进产业转型升级、培养文化时尚等各个方面下手，续绘八桂农村漂亮新画轴。

优秀人才颠覆式创新乡村振兴

“这一时节必须提升一些玉米面粉，气温升高后留意牛栏奶粉的自然通风。”在那坡县城厢镇达腊村，广西大学农学专业博士研究生、驻村第一书记张正淳已经具体指导人民群众养管肉羊。

应对达腊村农业技术含量不高、技术性贤能很少的状况，张正淳借助广西大学的科技教育优点，把学习培训课堂教学建在种植园、蚕房、牛圈等生产制造一线，2年来依次机构权威专家学习培训农户近700接待量，在其中许多人变成本地产业发展规划的“技术性贤能”。

深入推进乡村振兴，人才振兴是重要。驻村第一书记在脱贫环节充分发挥了关键功效。为选定“传球者”，广西省全国各地融合乡村振兴新规定，依据脱贫致富村的产业布局、人民群众要求、发展前景等开展人岗相适的配对剖析，再次向近6000个关键一对一帮扶村和小区派遣1.7万余名村干部，在其中不缺博士学历的专业性人才。

此外，广西省进一步配优底层“领头羊”，加强党的基层组织基本建设。在广西省2021年村两委换届新入选的党组织书记中，普通高中本科以上学历的达83.5%，“一肩挑”占比达99.6%，总计进行乡村振兴干部教育培训1216个车次，学习培训各种乡村振兴党员干部17.62人次，不断强化基层人员的带富工作能力。

推动特点支柱行业提速增效更新

寒露之后，在天峨县六排镇令当村，群众眼里的发家致富贤能彭鸣智开始了新一批百香果种植。彭鸣智栽种了20亩黄金百香果，2021年为他产生净收入10余万元。

“村两委和驻村工作组领着大家将村内零散土地资源和人力资本資源聚合起来栽种黄金百香果，并找来权威专家为大家具体指导。”彭鸣智说，因为养管及时，这种黄金百香果品像和质量好，发售前就会有老总到村内购买。

令当村曾是产业链“空壳子村”，近些年在后援企业广西自治区科技厅的指定一对一帮扶下，培养发展趋势大山蔬菜水果等特点支柱行业，探寻由科技扶贫向高新科技振兴乡村有机化学变化。