结果报告显示：企业学生就业本科毕业生岗位满足感持续很多年升高

结果报告显示：企业学生就业本科毕业生岗位满足感持续很多年升高 中新财经3月14日电 (刘文文)2022年毕业生将初次提升一定人。统计显示，2022届大学毕业生经营规模预估1076数万人，同比增长167万，经营规模和增加量均创厉史新纪录。企业做为接纳大学毕业生的中坚力量，大学毕业生在该类公司单位的学生就业品质怎样？依据麦可思研究院公布的《中国大学生就业报告》(下称《报告》)发觉，企业学生就业大学毕业生的月收入、学生就业满意率，持续很多年升高。

《报告》表明，“民企/个人”已持续数年变成大学本科应届毕业生最首要的顾主种类，2016届至2020届本科毕业生中大学毕业大半年在该类公司单位学生就业占比各自为53%、53%、54%、53%和52%，近五年基本上长期保持。

《报告》强调，近几年来在企业学生就业的本科生大学毕业生月收入稳步增长，2018届至2020届本科毕业生的月收入均超5000元，各自为5063元、5428元、5479元；工作中与技术专业相关性平稳，约七成从业与专业的工作中；学生就业满意率呈持续上升发展趋势，2020届为67%，较2016届(63%)提高4个点。

薪酬收益层面，《报告》表明，2020届本科学生大学毕业三年后，企业学生就业人群的收益提高发展潜力已有一定的呈现。实际看来，2017届本科学生大学毕业三年后在“民企/个人”的月收入达8811元，较同届大学毕业大半年后(4672元)提高89%；2015届本科学生大学毕业五年后在企业学生就业的月收入(11502元)已贴近“中外合作/外资企业/个人独资”公司(11990元)，较同届大学毕业大半年后月收入(4015元)提高186%。

企业高质量发展，必须高端人才的支撑点。《报告》表明，2017届大学本科毕业三年后有提升学历的人群(包含中国读研究生与出国读研)，超出三成(33%)进到“民企/个人”学生就业。该人群学生就业占比较高的前5位领域类各自为“信息内容传送、手机软件和信息科技服务行业”(21.3%)、“教育产业”(16.6%)、“电子器件电器设备加工制造业”(14.4%)、“各种设计专业与咨询服务行业”(6.3%)、“药业及专用设备加工制造业”(6.3%)。

除此之外，企业也为提升学历人群给予了更快的经济发展收益和学生就业体会。《报告》提及，2017届大学毕业三年后在“民企/个人”学生就业的本科毕业生中，提升学历群体月收入(9575元)和学生就业满意率(81%)均显著大于未提高人群(月收入：8603元；学生就业满意率：68%)。(完)