凭什么国家电网比公务员好，中国烟草、国家电网两家企业都是铁饭碗，相比较哪个待遇更好

一凭什么国家电网比公务员好、烟草公司

工作一直给人一种神秘感，一向低调、闷声发大财。“中国烟草”，其利润远超任何一家公司，包括沙特阿美、苹果公司、等已经上市，且利润排在前三的公司。中国烟草的赚钱能力有多厉害？根据公布的数据，2020年，中国烟草实现利税总额12803亿元，财政上交总额为12037亿。

一年交1.2万亿的税是什么概念？如果把“四大银行”、“BAT”2017年的利润加起来，就是百度+阿里巴巴++工行+中行+建行=1.28万亿，才能勉强超过中国烟草总公司的利税总额。仅就阿里巴巴规模而言，9个阿里巴巴才能赶上中国烟草总公司。在这样的单位里上班，待遇也是非常丰厚的。2021年中国烟草公布了年度工资情况，其中2019年应发未发总额为964亿元，其中在岗职工516000人，年均工资18.6万元。

对于烟草公司的工作内容，普通人甚至不太清楚，烟草公司上班具体有什么工作，企业他们和其他企业员工一样，也很忙，并没有想象得那么轻松，有不同部门负责各自得业务：中国烟草总公司的业务范围是，统一组织和安排全国烟草行业的生产经营和建设工作，统筹安排烟草行业农、工、商、贸的协调发展，推动行业技术和管理进步，发展横向经济联合，解决行业生产经营中的重大问题。对烟草基层工商企业进行领导、协调、管理和服务。

专卖管理（行使政府职能）：烟草市场日常监管，烟草许可证管理，查办涉烟案件，处理涉烟举报投诉：

卷烟营销：负责辖区内卷烟零售客户营销服务工作，维护客户关系（针对卷烟零售客户，非吸烟者）；宣传卷烟经营相关法律法规政策，指导卷烟零售客户规范经营；按计划拜访卷烟零售客户，跟踪销售订单达成，实现卷烟品牌培育目标；开展卷烟零售终端建设，调研卷烟市场销售信息，组织开展营销活动等。

烟叶生产一线：其实很多毕业生都是需要到生产一线工作的，一线工作一般都比较枯燥。在烟叶站从事烟叶生产、 收购、调拨、种植收购合同管理；还有和烟农打交道，进行政策宣传和技术指导。

二、国家电网

从12月9日起，国家电网就陆续发布了各地区的招录公告，不是一次性放在一起招聘几百人，而是各个省份、各个公司都有自己的招聘岗位。

国家电网薪酬构成

随着工龄增加，电网员工的工资也会有大幅度提升。刚入职的新人员工，都是从最基层做起，而且不同岗位的工资起点也不同。此外还有工作城市、个人学历等等因素的影响，不能说所有人都有高薪，但大多数还是能达到小资生活。

国家电网福利待遇有基本工资+补贴+奖金+社会保险+公积金+其他福利构成。其中基本工资会根据学历不同，基数不同。基本工资=当地最低工资标准* 学历系数。国家电网也是严格按照国家规定，最高标准为员工缴纳社会保险及住房公积金，五险一金均按最高比例缴纳：社会保险8%。公积金12%。

普遍电网公司在二三线城市，员工工资在4000元左右，而在一线城市能达到7000元起，经济越发达地区或者用电重度地区，工资会高出很多。

电网最基层专业按照专业通常分为运维、检修、调度、自动化、通信和营销等。运维专业根据地通常是在变电站，运维的最大工作特点应该是倒班。

检修专业通常又分为一次检修与二次检修，检修工作相对比较辛苦，加班的主力军。

调度专业从宏观的角度指挥着大电网的实时运转，不过也是需要24小时有人值守制，倒夜班很苦，不过工作环境不错，不需要像检修人员那样风餐露宿。

当然还有很多其他岗位，比如营销专业、党群工作、财务会计等等。

三、总结

如果你是在职业选择路口的毕业生，不要想着找一份一劳永逸的工作，因为每一个岗位都存在巨大的竞争，如果你希望有所成就，那你就要准备好披荆斩棘，即使手里端着铁饭碗，还是需要不断学习提高自己。

个人认为烟草待遇整体好于电网。

一、烟草局和电网的机构性质烟草和电网都是独立于地方政府的垂直管理单位。

烟草系统相对简单，统一由国家烟草局管理。国家烟草局和烟草总公司两块牌子一套人马，作为副部级央企纳入中管序列。这种管理体制一直延续到地方。所以地方烟草局其实就是烟草公司。级别根据烟草公司所在城市层级而定。比如地市级烟草局（公司）比照行政正处设置。

电网系统略为复杂一些，分国电和南方电网两个系统。两个单位都是副部级央企，区别只是分管的区域不同。国电管辖全国20多个省市自治区的电力，南方电网主要负责两广、云南等省。两个电网公司均在各省市自治区设置了分公司，比照正厅级，市县两级设置子公司，与供电局两块牌子一套人马统筹辖区电力调度，分别比照正处和正科设置。

在机构性质上，烟草和电力都是国企，属于央企序列；在职责上，两个单位都是垄断行业企业，依靠政府资源发展壮大，保障民生和财税，是国家发展的重要支撑；在地位上，两家单位都央企序列都属于排名靠前的国企，各项待遇都不低。综合来看，两家单位都是万里挑一的好单位，普通人随便哪家都算烧高香，几乎不可能有这种选择的烦恼。

二、烟草和电网哪家好？如果非要在两家单位之间做出选择，烟草或好于电网。主要基于四个方面考虑：

1、工资待遇。直接用数据说话。2019年中国烟草总公司公布全国烟草系统在岗职工年平均人数51.6万人，在岗职工年平均工资为18.67万元。同时期国家电网是18.4万左右。南方电网类似。就整体工资水平而言，烟草略胜一筹。

2、福利待遇。烟草也普遍比电网好。烟草好在资产多，各地的烟草公司早年利用政策在各地几乎都囤积了大量的房产、门面、办公楼、宿舍、集资房、商品房等固定资产，这些资产和收益或多或少转化到了职工头上，烟草职工因此都有比较好的福利。在这点上，各地电网公司尽管也有一定量的资产，但普遍不如烟草公司，一定程度影响了职工福利。

3、晋升空间。烟草系统人少、结构简单，晋升渠道相对通常，比较容易打开局面。电网公司在职人员普遍比烟草公司多，结构相对也复杂点，竞争比较激烈，提拔晋升实际上要难度烟草。

4、工作强度。虽然烟草和电网都是卖方市场，不愁销售，但受众不一样，对工作的要求也不一样。烟草直面的是烟民，属于小众群体，且都是刚需市场，市场方面不会受到民众施压，工作环境相对宽松。电力公司不一样，电力是民生事业，直接面对老百姓，需要为老百姓解决用电各种问题，一旦有哪里脱节，很可能被投诉；碰到天灾人祸，难免加班加点，工作节奏、强度和压力比烟草公司要大得多。这是电力公司与烟草公司明显的区别。

很多人可能会说，烟草是夕阳产业，以后吸烟的人越来越少，这个行业肯定也会走下坡路。事实上这是杞人忧天。中国是个烟民大国。吸烟的人是少了，但不可能一下子少太多，烟草这个产业未来很长一段时间内仍将是我国的纳税大户，利润和效益不会受到太大的影响。至少在现在很多就业群体有生之年，这个局面不会改变。既然如此，又何必去纠结所谓的行业走势。再说了，船小好调头。烟草公司的职工比电力少太多，人员结构也简单，与外界联系也少，在体制内越是这样的单位日子越好过。不管工资待遇还是其他方面都比较平均，不像电网差距那么大，就新入职人员而言，选择烟草或许比去电网更稳定、更保险。