待遇900还监控，一线城市月薪900块钱的工作可以做吗

悟空问答待遇900还监控：

一线城市月薪最低也得4一5千元，月薪900块钱只能是一线城市一个人的生活费，不包括住宿，车旅费等，所以一线城市月薪900块钱的工作没有办法做。你有600元失业补助，只要不让就业局知道，600元每月失业补助照样领，如果知道了你有了工作，就业局肯定会不给了，因为这个工作失业金是指你没有找到工作的时候最低生活费。况且你找了1500元的工作，会不会干的很长，如果干的时间不长，失业金没了不划算。所以你只有继续找个好工作，或者稳定后，工作定了下来之后，就业局扣下失业补助金也没有关系，或者你给就业局说，我己找到工作了，失业补助金可以不要了。（1500元—600元=900元）

中人的养老金比老人低好几百元是肯定的事。养老金并轨对这部分中人也确实有些不公平。其实养老金并轨就是为了减轻国家的财政压力，既然是减轻压力，目的就是少发钱，所以，所谓的中人吃亏是肯定的事。不公平的一点就是：一部分参加工作迟而又提前内退的人，他们退休时工龄也就刚30年或30年过一些，因他们是在2014年9月底前提前退休的，就成老了人了，这部分人退休时工资低，退休后由于他们是所谓的老人，其退休金由财政负担，他们拿的比所谓的中人高出好几百元，而2014年10月1日后退休的中人，大部分工龄都在40年左右，这些人因养老金并轨，交到社保上去了，目前领取的预发养老金比所谓的老人基本上要低五六百元以上。即使中人养老金理顺，也许不会高出所谓的老人。如果这部分中人，养老金理顺，平均每人每月能增加1000元以上，这部分才能和所谓的老人基本持平，否则，中人就会吃亏！期待着吧！说不定国家不会让大家吃亏的！

可以肯定的回答，因为今年难得一遇的端午节和高考同步来临，所以高考期间监考老师拿三倍工资是完全应该的，也是合理合法的。根据我国巜劳动法》规定，节假日上班属于加班，理应按照加班拿自己应有的待遇。笔者昨天晩间在和一位同乡监考老师闲聊时，说起加班工资的事，开始这位老师还有些疑惑不解，当明白我的问话原意后。这位老师哈哈大笑地说：“你想错了，其实我们监考老师并不是冲着工资来的，这是我们的职责，是责任始然。如果只为了多挣加班费，可以肯定有百分之八丶九十的老师是不会来监考的。"随后这位老师很动情地讲述了发生在监考老师中的一件事——

在这次监考的人员中有一位姓张的老师，她的老公也是教师。就在高考的前两天，她的婆婆有病住进了医院。好在正逢端午节放假，有老公在医院伺候婆婆，但家中还有一个正在上初中的女儿。如果说她向教育局说明家庭实际情况的话，教育局肯定会调换人的。但作为老师的她沒有向组织提出要求，而是和丈夫商量简单安排了家里的事。而最让她放心不下的女儿却懂事地安慰她说：“妈妈你就放心的监考去吧，我会自己照顾好自己的。再说我也快要参加高考了，还不知道考场有多可怕，回来你就给我好好讲一讲吧。"就这样张老师如期走进了监考考场。这是多么感人的一幕，其实在历年众多的监考老师中，象这样的事例又何止一件？正如这位老师所言，作为人类灵魂工程师的教师，她肩负着启智丶授业丶传道的光荣使命。简单地用工资权衡一个教师未免太有点玷污了教师的灵魂！最后让我为这些身为太阳底下最美好职业的老师们说一声：您们辛苦了！！

刚刚结束高考监考考务费900块。这待遇怎么样？这待遇一般情况。有些人来看是多的。仔细算起来并不多。而且监考老师承担的任务不在待遇多少，而在于他主要是责任特别重大。不是900块钱所能够代替的，别说900块钱，就是9000块钱，也代替不了责任重大。所以高考监考责任是第一位的。待遇是第二位的。

当然，高考监考时间也是非常长的。而且有不断的培训。还有改变生活环境到陌生的地方去执行重要任务，非常紧张。一旦出个事故也是非常危险的。有的甚至会受到处分的。所以不是900块钱所能衡量的，我觉着应当给两千块钱差不多。是正常的监考待遇。

不是教师的，根本不了解监考老师的内心。焦虑以及紧张程度。同时，在考场上说不定还会有事情发生。有的学生来晚啦，迟到了怎么办？有的学生在考试过程中出了事故怎么办？有的考生违反了纪律怎么办？事情是非常多的。不是我们想象的监考老师就蹲在考场里等着开考，等着考试结束，然后，回到宾馆休息，不是这样的。我们应当全面的认识老师的监考工作。

有时候监考老师在监考的过程中也会出现问题的，有的水土不服。有的感冒突然发烧。有的或者遇到其他的一点儿麻烦。随时都有的。