监控员为什么招女性，在物业公司里的监控室看监控是什么体验

我以前在物业公司做过高层的保安队长，这个问题我很有发言权监控员为什么招女性。我们以前32层楼，物业管理算是比较正规的了，看监控女的占多数，一般十八到三十几的都有，分享两个个有趣的事情吧。一，酒喝多了带这小三电梯里开工的，好想录下来，但是没有，内部观摩肯定是少不了的，那看监控的少妇满脸红光的邀请我一起学习，但是我有底线只是视屏学习了一下。二，小偷在外墙爬进来盗窃的，刚进来就被抓了，送到派出所给了五十块奖金，来回自己去做笔录打的花了六十。总得来说看监控是个相对舒服的工作吧，就是太无聊，闲的发慌

“阿里成功的秘诀就是多招女性” ，马云此话具有一定的穿透力。作为世界级商界翘楚，他深知女性消费者的购买力，大量招聘女性，能够更好为此对接，提高服务质量。

由于信息化时代到来，原先女性的劣势正在逐步转为优势，使之心思缜密的特点得以淋漓尽致的发挥。特别是女性的收入已经今非昔比，所以成为消费主力军也是顺风顺水。“买买买”的大军之中，女性占到绝对的多数。

而女性员工，比男同胞更加了解自己的同类；更了解女性的物质需求以及购物特点，这是她们得天独厚的优势。

然而，事物并不是绝对的，加班加点、生儿育女等方面的情况，还是令女性的竞争力存在诸多软肋。马云形容女性是“阿里成功的秘诀”，本身就是对于女性同胞的一份尊敬，一个诱饵，无疑将得到意想不到的的商业回报！

重庆女子王小艺，商场培训搞学习。这日下课起内急，一路小跑脚步移。走入女性卫生间，宽衣解带就拉稀。

小王专心抖音看，感觉门外情有异。为了探究刨根底，手机调成照像机。不声不响门缝移，拍后一看人气极。

但见一个光脑袋，猥琐不堪扑在地，鼓着贼眼缝中望，一幅饿相色迷迷。小王急忙整裤衣，推门欲把男子批。

岂料男子立逃逸，速度堪与脱兔比。转眼无影又无踪，小王只好没了计。怏怏回到教室里，斗胆事向老师提。

老师一听拍案起，指出此男触法律，鼓励小王举正义，速与民警作联系。调取监控查仔细，捕捉色男牢中栖。

小王勇敢掏手机，民警接报现场移。目前证据在搜集，寻找鬼影觅贼迹。相信不久有消息，色男定会原形毕。

此事依我个人看，这个男子真可鄙。定是内心有残疾，偷窥上瘾难自律。光天化日胆出奇，大庭广众女子戏。捉住惩处要严厉，让他从此不再痞。同时奉告类似者，切莫见色就起意。人要脸来树要皮，电线杆子要水泥，做人不要出活鬼，礼义廉耻要牢记。(文原创。图片来自网络，侵权联删)