走入军事科学院、国防大学、国防科大看人才的培养

走入军事科学院、国防大学、国防科大看人才的培养 为战育英谋打胜(强国道路上)

——走入军事科学院、国防大学、国防科大看人才的培养

强国之道，要在得人，优秀人才是促进中国军队高质量发展、获得国防市场竞争和现代化战争积极的主要因素。在上年11月举办的中央军事委员会组织工作大会上，习主席注重，要坚持不懈走稳优秀人才自行塑造之途，坚持不懈部队塑造为主导、多种多样方法紧密结合，产生具备中国军队特点的人才建设和应用方式，提升迎战战斗优秀人才提供工作能力和水准。

军队院校和科研单位因战斗为之，为战斗而建，是部队人才的培养的中坚力量。朝向军队、朝向竞技场、走向未来，怎样进行高质量人才培养，塑造会战斗、懂打仗的新式军事人才？近日，新闻记者走入军事科学院、国防大学和国防科大3家企业，访谈她们的工作经验和作法。

——编 者

军事科学院——

坚持不懈培用一体 深耕细作研战本职

本报讯记者 李卓尔

暮色低沉，军事科学院军事医学研究所的幢幢大厦灯火辉煌。一间试验室里，几位学员已经向医院研究者王以政报告全新的试验进度。王以政长期性专注于认知神经科学科学研究，组织进行我国和部队重要科研课题30多项，上年入选为中科院工程院院士。

近些年，军事科学院为培养优秀人才、留住人才、引进人才，依次制定了塑造帮扶、选拨引入、点评勉励等方法。

“大家着眼于聚天下英才而用之，坚持不懈打着灯笼选优秀人才、不拘一格降人才，加快聚集出色科学研究人才资源。”医院所属单位表明，要努力打造为国家谋安全性、为强国谋大致、为打胜谋胜策的研究优秀人才矩阵。

在海拔高度5000米以上地区仅填补谈水的情形下，吃了3天打野战食品类是啥体会？军用食品权威人物郝益民，依次9次踏入云贵高原，实验产品研发中的打野战食品类。

“嘭！”一声巨响，滔滔硝烟弥漫瞬间冉冉升起，某建筑工程设计新项目组长杨涵冲入实验当场，以较快速率收集到总体目标物损坏检测第一组数据信息。

为战育英、育才为战，军事科学院深层次开拓培用一体门路。不断把科学研究重心点看准劲敌敌人，把科学研究优秀人才对焦研战本职，把研究成果用在每日任务一线，推动优秀人才向战而行、为战而兴。

精英团队聚才，产生优秀人才抓建雁阵效应。在军事科学院，随处由此可见学术研究上的一脉相承，精神实质上的气血历久弥新。

一次，在军队某关键型号规格科研课题中，技术工程师刘华初次当担新项目总工程师，初露锋芒的他心里甚为忐忑不安。为帮刘华拉响“第一炮”，曾任军事科学院某研究院院长的尹浩一面靠前具体指导，一面深层次研究组，协助剖析处理瓶颈问题。