求职如何做自我介绍，面试时该如何做自我介绍呢

我就是专门干招聘工作的求职如何做自我介绍，面试也是家常便饭了，我谈谈我对自我介绍的一点理解吧，希望对你有用。

首先，你要明白一点，你的简历已经能够介绍你的基本情况和工作经历了，为什么面试官还是要让你再做一个自我介绍呢？因为，面试官有如下几个考量：

了解一些简历上没有的东西。比如，家庭环境及条件、兴趣爱好、求职动机等。在多位面试官共同面试的情况下，让求职者做自我介绍可以快速介绍给其他面试官了解你的基本情况，也可以缓解面试氛围。在自我介绍的过程中，面试官会提取一些关键问题留待自我介绍完毕后详细询问。考察求职者的逻辑思维能力。所以，面试的时候自我介绍是非常重要的一个环节，那么，一个比较好的面试自我介绍怎么做呢？我觉得要有以下几点内容，一定要按顺序来介绍。

一、简要介绍自己的基本信息及家庭情况，两三句话就可以，不要说的太多太详细。因为大多情况下面试官对这些内容不会重点关注，介绍太多了就会引起面试官的反感。

二、当用三两句话介绍完个人基本信息后，要立马介绍自己的工作经历。一定要与简历上写的工作经历信息吻合，重点说明在某个公司任职某个岗位的主要工作内容以及自己的贡献价值，一定要让面试官对你产生兴趣，所以，工作责任担当、目标达成、业绩创造这些词最好能在这里就体现出来。一般来说，这段工作经历介绍要言简意赅，注重介绍重要成绩，视你的工作经历长短和成绩多少而定，但时间不要太长，最多两三分钟。

三、在介绍了工作经历之后，要立马表明你对应聘岗位有足够的能力胜任，简要说明该岗位的你会如何开展工作并达成什么样的目标。这会给面试官一个强烈的信号，你对这份工作真的用心研究过，确实很重视这份工作，诚意满满，也信心满满，是个人才。

四、介绍过程中注意一些细节表现与表情。比如求职者要跟面试官做眼神交流，不要害怕躲闪；介绍的时候有微笑的表情，神情别太过僵硬不自然；介绍过程中可以使用肢体语言动作；介绍完毕的时候礼貌道谢。

总之，我觉得面试做自我介绍，要重点突出求职者能够胜任应聘岗位的能力，这是自我介绍最关键的。

其实不管任何行业岗位，内部竞聘，重点我认为四个关点一定重重之重：

笫一，首先要介绍自己，姓什么，在单位做什么，这点好重要公司招聘人员与公司人员的一种尊重与其基本信息，以便了解你更深的个人能力做一翻了解：

第二你的技能与特长，爱好，品德与在公司做什么样工作比较突出一一展现，你会什么，能做什么，优秀在那，可一一描术，在同行领域有新创意，新技能。在品德上能为他人帮助，与公司利益的互助，表现为更好，做每一件事都是本着礼让人，技突出，品质优，对公司有贡献…

第三，表述在公司能为创造更好，更大的利益出发。会对公司每项制度与规范一一做到位，保密公司品牌，如公司聘用会更努力，为创造好的产品更上一层搂！

总结过往经验，为公司为自己贡献一份力，论述观点，提出新创意，公司就一定为你这次的意聘深深加上分，不管怎样要做好本份工作，遵纪守法，这种一定会成功的！加油：