公务员待遇到底怎么样,为什么公务员工资待遇那么好

公务员工资待遇在不同地区有差别公务员待遇到底怎么样。

公务员待遇到底怎么样,为什么公务员工资待遇那么好

有一种误区,公务员工资待遇不应偏高?

有的中小学幼儿园毕业的当老板,资产做到几千万元,几亿甚至几十亿元,而为维持国家机器和秩序正常运转本,硕,博毕业的公务员一个月拿几千元,你觉得公平吗?

这个国家机器能正常运转吗?

现在公务人员,不是待遇高低问题,而是如何约束他们秉公行政,将权力装在制度的笼子里,让权力在阳光下运行。依法行政,依法治理社会,勤政廉政,拒腐蚀永不沾。当官别想发财,发财别当官。别想工资之外捞油水,动坏心思。

真正做到勤政为民,廉政为国。

你能要求一个低收入的官员一门心思谋划地区经济社会发展大计?既要马儿跑,又要马儿不吃草,天底下有这等好事?

高薪不能养廉,但公务员不能低薪。

大家不要以为现在公务员仍停留在一杯茶饮一天,一张报纸看半天的时代。各种考核,考试不断。

十多年前到一个市经贸委,一个处长办公室墙上挂着小红旗每个人员每月业绩排名,大吃一惊。

当然不同单位不同部门情况不同。

还是将自已该干的活干好为佳。

我工作20年,二级主任科员,每月连带车补才5000元。你才30岁,工资已上五千,已经超越了很多同年龄的人,你起码比我要强很多了。

公务员待遇到底怎么样,为什么公务员工资待遇那么好

至于能不能干下去?我觉得肯定能!

公务员待遇到底怎么样,为什么公务员工资待遇那么好

一是体制内很稳定,只要你遵章守纪,不出大的错误,就会一直干下去,没有人能够剥夺你体制内工作的权利。

二是虽然看起来每月工资收入不高,但每月能够按时发放,生活起码有保障。只要你好好上班,该是你的收入一分也不会少。

三是公务员的社会认知度较高,在金融、就医、子女教育等等方面有一定的优势。同时各类配套的福利待遇如公积金、医疗保险等具有很大的优势。

四是晋升空间较大,尤其是职级并行施行以来,对公务员的晋升及待遇解决上有了更大的空间。你才30岁,解决副科不会有什么难度,静观其变吧。

公务员的收入真心不高,没有传说中的那么多收入,说到底也就是工资加年终绩效奖金(我们每年大概2万元)。但我觉得重点是公积金和医疗保险等福利,对于生活真的很有保障。一般公务员的收入总体来说就是能温饱、有保障,但难富贵!

我对你的建议是:好好工作,踏实生活,能进入体制内,你必然有过人之处,30岁的年纪说大不大,在体制内说小也真不小了,努力一把,给自己创造一个光明的未来。

欢迎讨论!

如实说,公务员也好,事业编也罢,他们的工资并不是很高,可以说与当地的经济发展挂钩,同时,与所在单位部门的属性类别有关。

作为刚大学毕业就能顺利考入公务员系统,总体来说,恭喜你顺利通过考试各环节来到工作环节,可以说,公务员并不是市场上各种说辞般的神秘莫测,现实是公务员的工资福利待遇已经随着社会的发展和行业的需要,大多数都是公开透明可预测的,为什么说大多数,因为也有其他特殊部门有各种正当原因不便透露,在此不做赘述。

既然已经考进体制了,那么就要调整心态好好学习和工作,做人民的公仆。全心全意为人民服务,想把工作干好,还是要多点人民情怀和坚定信仰,同时自我升华和提升。

如果还在观望考虑,那么需要提醒的是,公务员可能一方面意味着稳定,但另一方面工资确实不高你得有心理准备,同时,要扪心自问,如果是想发财致富,趁早悬崖勒马去社会打拼,如果真心想为人民服务干一番事业,那么也请有思想准备。

总而言之,不管是体制内还是体制外,都不乏各种优秀的人才。究其原因,其实道理是相通的,法治社会,各行各业都需要在法治的轨道中干事创业。

最后,善意的提醒,不管考上考不上,当今社会,只要你肯吃苦、好好学习、努力上进,向上向善,总能拼搏出属于你的一番事业、一片天地!

加油!

2022-06-10

2022-06-10