你好，作为一个曾经拿过多个offert的过来人，我知道很多应届毕业生都会觉得找工作有有工作经验很重要，其实不然应届生简历怎么写最好。
优秀的企业更希望你一开始时是一张白纸，不要别职场所污染。再说，作为一个应届生，你的实习经历再好，也只不过是经历而已，企业根本不是很在意。
那么，对于怎样写简历会给你的面试加分呢，根据找对口专业和非对口专业的经验，我的建议如下：
1、找相关性①专业对口的相关性
其实投简历的时候，如果你的简历上有很多很工作岗位相关的经历或经验，是十分加分的。
针对毕业找对口专业，是最好找相关性的。比如说，你学金融，想找相关的工作，可以把大学期间的相关实践经历进行详细描述。再如，你学的是化学专业，想找化工相关的工作，可以把你大学做的相关科研项目经历详细描述，会使用哪些分析仪器也写进去。
②非对口专业的相关性
很多人说，我要找的工作跟专业不相关怎么办？不用担心，专业不对口，咱们还有实践经历、学习思维能力可以相关啊。
比如，你想找新媒体运营，可以你是学数学的，没关系，如果你在有学校运营过学校的公众号的经历，可以放大来写。
什么？也没有，没关系，找逻辑的相关性。运行要分析数据吧，你学数学最擅长这个啊！
2、学习能力的证明很多人说，我的专业不对口，而学习成绩也不是很理想，怎么办呢？
相信很多应届生都很担心这个，不过呢，相信大部分人，在大学期间或多或少都参加过各种各样的组织或活动吧。这就可以啦，这些经历中总有你做得还不错的吧。
比如，举个一般的例子，你只做过学院的青年志愿者实践部的部长，怎样证明自己能力不错呢？当然是从你负责或参加过的实践活动中总结啊，证明你的组织策划能力突出，执行和学习能力都不错。
总结一下把相关性和你的学习能力凸显在简历上，这都是面试官最希望看到的。简历这样写已经很丰富了。
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应届生没有工作经历是很正常的，那在简历里该怎么写呢？
首先，可以写实习经历。同等条件下，有实习经历的应届生往往更容易受到面试官的青睐，因为有实习经历意味着你之前已经经历过企业的面试筛选，进入了职场，参加了企业组织的新人培训，对职场的实际运作情况有一定了解，也参与了一些具体工作，积累一定的工作经验，对自己未来的职业发展有更加清晰的认知，相比毫无实习经验的同学来讲，会更成熟一些，也能更快的上手，稳定性也会更强一些，自然在求职的时候有更大的优势。
所以如果大学期间寒暑假有时间，还是要给自己找一些实习岗位去历练历练，这样不仅可以对未来的职业发展有一个更清晰更真实的了解，也能积累一定的工作经验，让自己的简历更加充实，在毕业求职的时候有更大的竞争优势。
其次，可以写项目经历或实践经历如果大学期间没有实习经历，别着急，还可以写自己的项目经历或实践经历。大学期间，大家总会或多或少的参与一些项目研究，诸如导师的研究课题、调研项目、社会实践、田野调查、支教、勤工助学、帮学校或老师做一些事情等，可以从这些经历里挑选一些重要的、含金量比较高的、跟你应聘的职位有一定关系，能体现出你优点和长处的写到简历里。
再次，可以写学校社团活动经历。如果以上都没有，还可以在简历里将自己大学期间参与的重要社团活动写进去。学生会及其他各种学生社团多少都参加过吧，可以写一些自己在里面担任的职务以及做过的重要项目和取得的一些成绩。这里要注意，很多同学喜欢在简历里写自己担任了“学生会副主席”“学生会XX部部长”，然后就没有然后，但比担任职务更重要的事，你做了哪些事情？组织了哪些活动？你是怎么服务同学的？取得了哪些成绩？在这个过程中，展现出来你什么样的能力，你又从中学到了什么？这些才是最重要的。
大学四年，仔细想一想，相信大家在学习之外还是做了不少事情的，只要仔细梳理，多少还是能写一些的，不至于交白卷。
挖掘出自己的长处，找到自己的经历跟应聘职位之间的联系是最重要的。
例如你想应聘新媒体运营，那如果自己比较擅长写作，有自己的微信公众号，并且经常发表一些自己编写的文章，能有一定的阅读量并收获一定的粉丝，这些经历无疑就会成为你的简历加分项。
再举个例子，如果想应聘市场专员的岗位，而你自己在学生社团服务期间就经常组织各种社团活动，对外要跟商家谈合作拉赞助，对内要协调学校各个部门支持，锻炼出较强的沟通协调能力，那无疑对你应聘会有一定的帮助。
经历人人都有，就看你是否善于挖掘了，加油吧，少年！
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