第一批岗位本科生毕业“学历是低限，技术是限制”

第一批岗位本科生毕业“学历是低限，技术是限制” 谈佳豪一共递送了20家企业。

带着好几个国家级别智能制造系统技能比赛一等奖、5项我国外观设计专利的他，获得了15家企业的应聘资质，拿到了10份录用通知书。最后，他选择了无锡市一家致力于工控自动化新产品开发与使用的领域知名公司。

谈佳豪是南京工业职业技术大学电气工程学院自动化控制与运用专业的大学毕业生，也是我国高等职业教育第一届本科毕业生的一员。

教育部发布的资料显示，现阶段我国共有本科层次职业技术学校32所，职业本科在校学生达12.93数万人，主要包括中职学校起始点四年制、专科起点二年制和一般高中起点四年制等多种多样招生数。南京工业职业技术大学是我国第一所公立岗位本科大学，第一届一共有903名本科生毕业。

做为在我国高等职业教育的第一届本科毕业生，她们顺着“高职高专——职业本科”的途径，将要让他走出学校的庇佑。有些人在比赛和项目中磨练自身，有些人在家乡和大都市中间担心后挑选留有，也有人固执地要想在私企寻得一个部位。

在这一“有史以来最难就业季”，尽管一样面临严重的就业前景，但拥有实干心理状态、实践工作经验和扎扎实实技术性的岗位本科毕业生，取得录用通知书好像并非难题。

但对这些人而言，找到工作并不是终点。

“找一个能锻练技术性的工作中”

递送的企业全是精心挑选过的。

2021年9月，学期开始刚新学期开学，谈佳豪就下手简历制作，这是他专科起点二年制大学本科的最后一年。他先查找出自动化行业的100强公司，再选择出自动化技术方位、研发方向和生产制造方位的职位，逐一查询任职要求。

谈佳豪整理了自个的实训项目、比赛和创新创业项目等学习培训实践经历，有针对性地制造了三份个人简历。跟大专毕业那一年对比，他将找个工作这件事情提前了接近9月。

递送大概两周后，谈佳豪收到了第一份面试邀约，这是一家科创板上市的上市企业，职位是当场服务支持。焦虑不安伴随激动，“第一次以本科毕业生的真实身份招聘面试”。招聘面试前，他还刻意翻阅了这个企业的财务报告、专利权授于状况及其正在进行中的新项目，又把提前准备面试时应用的“简单自我介绍”修改了几次。

他没有选择海网上投简历，如同攀爬在螺旋楼梯的不一样楼房，谈佳豪感觉，自身应当挑选时下而言恰当的那一层。

谈佳豪直言，他不太敢递送产品研发型职位，他搞清楚“自身的水准并没有做到硕士研究生那么高”，很有可能没法担负研究工作。