人力资源管理社保部 国家教育部 国家财政部布署推动公司吸收学生就业社保补助“直补快办” 助推稳岗扩学生就业
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人力资源管理社保部 国家教育部 国家财政部布署推动公司吸收学生就业社保补助“直补快办” 助推稳岗扩学生就业
为增加就业形势执行幅度，促进现行政策速坐享享，助推用人公司平稳职位、扩大就业，日前，人力资源管理社保部、国家教育部、国家财政部印发通知，布署执行公司吸收学生就业社保优惠政策“直补快办”行为。 《通知》规定，全国各地要深入贯彻中共中央、国务院关于稳就业保就业决策部署，坚持不懈突出主题、精准发力，重视数据比对、部门协同，精确锁住吸收就业困难人员、大学毕业本年度大学毕业生及离开学校2年之内未就业大学毕业生学生就业的用人公司，加快建设现行政策请人、无感智办、直补快办的推进制度，扩张现行政策落实率。 《通知》明确了四项重点工作：一是加速全过程在网上经办人员。需求全国各地加速创建省部级一体化的就业补贴现行政策领取经办人员系统软件，促进现行政策完成在网上领取，为用人公司和职工给予补助领取、资质核查、申请办理申请进度查询、财力派发等服务项目。二是实行“直补快办”方式。转变过去公司上门服务申请办理、单位逐层审核的工作模式，按月获取公司上月新增加参保人员信息内容，搞好与就业困难人员实名认证库、大学毕业生信息内容等比对，积极挑选明确合乎补助情况的部门和工作人员，积极消息推送现行政策。三是提升审批经办人员步骤。数据加密审批次数，不可简易以一季度、本年度为次数集中化审理审批。进一步提升经办人员步骤，减阶段、减原材料、减期限，保证积极申请办理或筛选明确的企业，尽早能享有有关优惠政策。四是预防资产管理风险。优化实际操作方法，增加风险排查，完善内控体系，避免骗取、骗领、骗取等状况，坚决杜绝利益输送、违规行为、玩忽职守等个人行为。 《通知》规定，全国各地优化实施方案，逐层抓好落实，提升政策宣传和培训工作，提升机构间信息内容对接，勇于探索提升经办人员服务项目的有效途径
