景区讲解员为什么对摘茶工临时性职位兴趣不大？

景区讲解员为什么对摘茶工临时性职位兴趣不大？ 换岗学生就业探讨火爆，具体报名人数寥寥无几

景区讲解员为什么对摘茶工临时性职位兴趣不大？

当地景区讲解员自己家有茶树，异地景区讲解员不容易摘茶，她们仍期待再次接团

本报讯(新闻记者陈华 唐姝)安徽黄山区摘茶工报名时间已截至。4月14日，新闻记者从承担本次报考工作中的铜陵市同仁创业服务有限责任公司获知，现阶段有极少数景区讲解员报考面试划入园采掘，但具体面试总数远小于铜陵市登记景区讲解员总数。

3月24日，铜陵市导游研究会落款公布一则《黄山区采茶工招聘启事》，为处在学生就业空挡的景区讲解员给予摘茶零工职位。依照信息內容，本次为景区讲解员给予的职位，日结170元，施工期20天上下。4月10日，铜陵市导游服务企业发布通知，称黄山区摘茶工报考截至。

“研究会的方法十分积极主动，但我了解的同行业本次报考的很少。”来源于安徽芜湖且长期在庐山做讲解员的查建国告知新闻记者，当地景区讲解员大多数家里有茶树，每到春天采掘时，她们通常会返回自己家茶树协助摘茶，“异地景区讲解员不容易摘茶，且薪水日结工资、工期紧，并不稳定”。

新冠疫情的阶段不断，对庐山旅游业发展导致不断冲击性，也让景区讲解员们的正常的从业充斥着可变性，包含查建国以内的许多景区讲解员只能另择发展方向。“有些人做电商直播，有人从业房地产销售，也有人找到别的稳定工作，大伙儿都是在利用自身的方法转型发展。”查建国自身则变成一名户外主播，网上领着观众们“云”游黄山。

“我认为，景区讲解员做为庐山旅游业发展的核心之一，最须要的是一份比较稳定的保证和时代的认同。”在庐山从业6年景区讲解员工作中的周龙来源于安徽省阜阳市，2020年初新冠疫情出现至今，他只带过2次团。2020年4月，周龙转过身资金投入饮食业，并于2022年1月晋升一家连锁加盟中餐快餐店的店家。

资料显示，截止到2021年12月底，铜陵市拥有情况正常的电子导游证的景区讲解员达4400多名。据统计，在其中很多人沒有标准工资，固定收入主要是为“带团费”。

与此同时，仍有许多庐山景区讲解员对旅游行业修复有一定的期望，挑选出租车司机、美团骑手、物业保安等暂时性岗位衔接。“大伙儿在这个领域奋力拼搏了好多年，对旅游业发展有很深的情感，期待还能再次回家接团。”查建国觉得，与黄山旅游产业链有关的别的行业一样备受危害，这也为景区讲解员人群学生就业和转型发展提供了艰难。