中共中央办公厅 国务院下发《关于做好全国“人民满意的公务员”和“人民满意的公务员集体”推荐评选工作的通知》

中共中央办公厅 国务院下发《关于做好全国“人民满意的公务员”和“人民满意的公务员集体”推荐评选工作的通知》 北京市4月24日电 前不久，中共中央办公厅、国务院下发《关于做好全国“人民满意的公务员”和“人民满意的公务员集体”推荐评选工作的通知》(下称《通知》)。

《通知》强调，中共中央、国务院办公厅决策，2022年初次以中共中央、国务院办公厅为名进行全国各地“群众满意的国家公务员”和“群众满意的国家公务员团体”嘉奖。

《通知》规定，强烈推荐评比工作中要以习近平新时期社会主义民主社会主义经济思维为具体指导，将政治标准摆在首位，突显贡献导向性，重视人民群众认可，选树一批近些年在深层次贯彻执行中共中央决策部署和习总书记重要指示批复精神实质中作出突出成绩、时代特点独特、获得人民群众称赞的国家公务员先进人物，鼓励正确引导众多国家公务员深入理解“2个建立”的根本性实际意义，进一步增强“四个意识”、坚定不移“四个自信”、保证“两个维护”，更为密切地和谐在以习近平同志为关键的中共中央周边，大力发扬杰出建军精神实质，历久弥新党的鲜红色气血，从党的一百年拼搏过程中吸取聪慧和能量，在全方位建设社会主义智能化新的征程上艰苦奋斗、笃行向前，为党和广大人民获得更高荣誉。

《通知》注重，评比嘉奖关键面向社会和工作中一线。重视强烈推荐在解决重大斗争、进行克难攻坚每日任务中表現明显的自身和团体，留意强烈推荐在“坚定信念、铭记重任”专题教育和党史学习文化教育中不断涌现出的先进人物。“群众满意的国家公务员”和“群众满意的国家公务员团体”均推行差值强烈推荐。采用由下而上、上下联动的方法，在普遍倾听意见、充足斟酌探讨、征询相关机关单位和单位建议、开展全国公示基本上科学研究明确嘉奖目标。

《通知》确立了强烈推荐评比标准。对“群众满意的国家公务员”，从政治表现、工作业绩、廉洁从业等层面提出要求；对“群众满意的国家公务员团体”，从政治表现、工作业绩、党员队伍建设和国家公务员队伍建设等层面提出要求。

《通知》规定，各强烈推荐企业要十分重视强烈推荐评比工作中，完善体制机制，周密安排执行，进一步充分发挥党委会(党组)领导干部和严格把关功效。要全方位调查强烈推荐目标的思想政治素质、工作业绩和一贯主要表现，保证强烈推荐目标的创新性、象征性和时代感。要充分体现民主化，严苛工作中程序流程，严肃工作纪律，保证公布公平合理