这项政策应该是为了给予特定贡献人员的，其他人应该没有。尤其是农民，没有退休金，没有丧葬费，没有任何补助。
一般来说，国家为了鼓励人们向重要紧缺行业工作，会给这些行业提高待遇，以增加这些行业的吸引力，促使优秀人才进入这个行业工作，为该行业发展做出更大贡献。去世后的待遇不同，也是这一政策的延续。比如，科技工作者的专利费用，文艺工作者的著作权等都是可以在一定年限继承的。比如，法律规定，著作权为作者终生加死后50年，也就是说一个作者去世后，他死后五十年内版权费用还可以由其继承者收取。这些政策一般都是国际法通行做法，这样做对推进社会进步有巨大推动作用。在现实生活中，有些人借口“公平”，想搞绝对“平均”，其本性是自私的，其本质是想搞乱社会进步，阻碍社会竞争，这是非常需要严厉防范的思想。
题主有40年11个月的工龄，那就应该是1978年参加工作的。如果你是企业职工的话，那你1978年到1995年这17年应该作为视同缴费年限。如果你是机关事业单位人员的话，那你1978年到2014年这36年可算作视同缴费年限。
无论你是企业职工还是机关事业单位人员，你都是属于养老保险的“中人"，作为“中人"你的基本养老金由基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金三部分组成。
具体计算公式为:
基础养老金=(退休时上年度全省在岗职工月平均工资+本人退休时月平均缴费工资)÷2x缴费年限x1%;
个人账户养老金=个人账户内养老金储存额÷计发月数;
过渡性养老金=退休时上年度全省在岗职工月平均工资x指数化视同缴费指数x视同缴费年限x1.3%或者1.4%。
从计算公式可以清楚地看出，你退休时能领取多少养老金，与好几个数据有关，包括退休时的社平工资、缴费年限、缴费基数、缴费工资、个人账户储存额、与退休年龄相关的计发月数。题主只介绍有40年11个月的缴费年限，其他数据却一片空白，想要计算出准确的养老金是不大可能的。即是想计算一个大概的养老金，也必须把所有的数据都估算齐。
假设，题主是中部某地的国有企业职工，2019年5月退休、退休时的社平工资为6000元、缴费基数100%、缴费年限40年11个月(其中视同缴费年限17年)、个人账户90000元、退休年龄60周岁。
这样，你的基础养老金=(6000+6000)÷2x40.11x1%=2406.6元;
你的个人账户养老金=90000÷139=647元;
你的过渡性养老金=6000x17x1.3%=1326元;
你的基本养老金=2406.6+647+1326=4379.6元。
通过估算，题主作为中部某地一名国有企业职工，有40年11个月的缴费年限，2019年5月退休时每个月大概能领取的养老金为4379.6元。
感谢邀请，更感谢楼主的提问。
楼主您好，工作超过40年，退休后一般养老金有多少钱呢？40年这个工作年限是非常长的，其实有相当一部分的人群是达不到40年的工作年限。我们都知道现行的法定退休年龄作为男性是60周岁，但是作为女性是55周岁。也就意味着如果女性想要达到40年的工作年限，就意味着她必须在15周岁的年龄阶段去参加工作，很显然这是不切合实际的，就算15岁参加了工作也无法正常去交纳社保，或者说认定视同缴费年限，那么也就是说对于大多数女性来讲是达不到40年的工龄。
只有作为男性来讲，才能够达到40年的工龄，而且必须是在20岁之前就已经参加工作，因为从20岁到60岁刚好是40年的工龄。如果说你20岁以后才参加工作，那么60岁退休其实是不具备40年的工龄，所以说我们说拥有40年工龄的个人其实并不是很多。当然养老金待遇究竟能够领取多少钱，这个还要因人而异，因为不同的地区对应的社会平均工资不同，而且有的人它的平均缴费指数也是有所不同，这些都会影响到养老金的待遇。
但基本上你就算是按照最低缴费年限60%来缴纳养老保险，拥有40年工龄的个人，绝大多数地区都可以达到2500块钱以上的退休金到3500块钱之间，这样的一个范围之内。个别地区可能会高于3500块钱，但是一般都是属于一线城市或者二线城市，如果说你的养老金低于2500块钱，那么就说明你的40年工龄平均缴费指数也可能会低于60%。
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40个月养老金是什么，退休人员去世，可领40个月工资，是真的假的？所有人都能领吗？
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这个是有条件的40个月养老金是什么。退休人员中的公务员去世，直系亲属或者有继承权的人员可以办理领取40个月的丧葬补助费用，其他人员应该没有这个规定。一般财政开支的事业编人员应该是20个月。
这项政策应该是为了给予特定贡献人员的，其他人应该没有。尤其是农民，没有退休金，没有丧葬费，没有任何补助。
一般来说，国家为了鼓励人们向重要紧缺行业工作，会给这些行业提高待遇，以增加这些行业的吸引力，促使优秀人才进入这个行业工作，为该行业发展做出更大贡献。去世后的待遇不同，也是这一政策的延续。比如，科技工作者的专利费用，文艺工作者的著作权等都是可以在一定年限继承的。比如，法律规定，著作权为作者终生加死后50年，也就是说一个作者去世后，他死后五十年内版权费用还可以由其继承者收取。这些政策一般都是国际法通行做法，这样做对推进社会进步有巨大推动作用。在现实生活中，有些人借口“公平”，想搞绝对“平均”，其本性是自私的，其本质是想搞乱社会进步，阻碍社会竞争，这是非常需要严厉防范的思想。
题主有40年11个月的工龄，那就应该是1978年参加工作的。如果你是企业职工的话，那你1978年到1995年这17年应该作为视同缴费年限。如果你是机关事业单位人员的话，那你1978年到2014年这36年可算作视同缴费年限。
无论你是企业职工还是机关事业单位人员，你都是属于养老保险的“中人"，作为“中人"你的基本养老金由基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金三部分组成。
具体计算公式为:
基础养老金=(退休时上年度全省在岗职工月平均工资+本人退休时月平均缴费工资)÷2x缴费年限x1%;
个人账户养老金=个人账户内养老金储存额÷计发月数;
过渡性养老金=退休时上年度全省在岗职工月平均工资x指数化视同缴费指数x视同缴费年限x1.3%或者1.4%。
从计算公式可以清楚地看出，你退休时能领取多少养老金，与好几个数据有关，包括退休时的社平工资、缴费年限、缴费基数、缴费工资、个人账户储存额、与退休年龄相关的计发月数。题主只介绍有40年11个月的缴费年限，其他数据却一片空白，想要计算出准确的养老金是不大可能的。即是想计算一个大概的养老金，也必须把所有的数据都估算齐。
假设，题主是中部某地的国有企业职工，2019年5月退休、退休时的社平工资为6000元、缴费基数100%、缴费年限40年11个月(其中视同缴费年限17年)、个人账户90000元、退休年龄60周岁。
这样，你的基础养老金=(6000+6000)÷2x40.11x1%=2406.6元;
你的个人账户养老金=90000÷139=647元;
你的过渡性养老金=6000x17x1.3%=1326元;
你的基本养老金=2406.6+647+1326=4379.6元。
通过估算，题主作为中部某地一名国有企业职工，有40年11个月的缴费年限，2019年5月退休时每个月大概能领取的养老金为4379.6元。
感谢邀请，更感谢楼主的提问。
楼主您好，工作超过40年，退休后一般养老金有多少钱呢？40年这个工作年限是非常长的，其实有相当一部分的人群是达不到40年的工作年限。我们都知道现行的法定退休年龄作为男性是60周岁，但是作为女性是55周岁。也就意味着如果女性想要达到40年的工作年限，就意味着她必须在15周岁的年龄阶段去参加工作，很显然这是不切合实际的，就算15岁参加了工作也无法正常去交纳社保，或者说认定视同缴费年限，那么也就是说对于大多数女性来讲是达不到40年的工龄。
只有作为男性来讲，才能够达到40年的工龄，而且必须是在20岁之前就已经参加工作，因为从20岁到60岁刚好是40年的工龄。如果说你20岁以后才参加工作，那么60岁退休其实是不具备40年的工龄，所以说我们说拥有40年工龄的个人其实并不是很多。当然养老金待遇究竟能够领取多少钱，这个还要因人而异，因为不同的地区对应的社会平均工资不同，而且有的人它的平均缴费指数也是有所不同，这些都会影响到养老金的待遇。
但基本上你就算是按照最低缴费年限60%来缴纳养老保险，拥有40年工龄的个人，绝大多数地区都可以达到2500块钱以上的退休金到3500块钱之间，这样的一个范围之内。个别地区可能会高于3500块钱，但是一般都是属于一线城市或者二线城市，如果说你的养老金低于2500块钱，那么就说明你的40年工龄平均缴费指数也可能会低于60%。
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这项政策应该是为了给予特定贡献人员的，其他人应该没有。尤其是农民，没有退休金，没有丧葬费，没有任何补助。
一般来说，国家为了鼓励人们向重要紧缺行业工作，会给这些行业提高待遇，以增加这些行业的吸引力，促使优秀人才进入这个行业工作，为该行业发展做出更大贡献。去世后的待遇不同，也是这一政策的延续。比如，科技工作者的专利费用，文艺工作者的著作权等都是可以在一定年限继承的。比如，法律规定，著作权为作者终生加死后50年，也就是说一个作者去世后，他死后五十年内版权费用还可以由其继承者收取。这些政策一般都是国际法通行做法，这样做对推进社会进步有巨大推动作用。在现实生活中，有些人借口“公平”，想搞绝对“平均”，其本性是自私的，其本质是想搞乱社会进步，阻碍社会竞争，这是非常需要严厉防范的思想。
题主有40年11个月的工龄，那就应该是1978年参加工作的。如果你是企业职工的话，那你1978年到1995年这17年应该作为视同缴费年限。如果你是机关事业单位人员的话，那你1978年到2014年这36年可算作视同缴费年限。
无论你是企业职工还是机关事业单位人员，你都是属于养老保险的“中人"，作为“中人"你的基本养老金由基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金三部分组成。
具体计算公式为:
基础养老金=(退休时上年度全省在岗职工月平均工资+本人退休时月平均缴费工资)÷2x缴费年限x1%;
个人账户养老金=个人账户内养老金储存额÷计发月数;
过渡性养老金=退休时上年度全省在岗职工月平均工资x指数化视同缴费指数x视同缴费年限x1.3%或者1.4%。
从计算公式可以清楚地看出，你退休时能领取多少养老金，与好几个数据有关，包括退休时的社平工资、缴费年限、缴费基数、缴费工资、个人账户储存额、与退休年龄相关的计发月数。题主只介绍有40年11个月的缴费年限，其他数据却一片空白，想要计算出准确的养老金是不大可能的。即是想计算一个大概的养老金，也必须把所有的数据都估算齐。
假设，题主是中部某地的国有企业职工，2019年5月退休、退休时的社平工资为6000元、缴费基数100%、缴费年限40年11个月(其中视同缴费年限17年)、个人账户90000元、退休年龄60周岁。
这样，你的基础养老金=(6000+6000)÷2x40.11x1%=2406.6元;
你的个人账户养老金=90000÷139=647元;
你的过渡性养老金=6000x17x1.3%=1326元;
你的基本养老金=2406.6+647+1326=4379.6元。
通过估算，题主作为中部某地一名国有企业职工，有40年11个月的缴费年限，2019年5月退休时每个月大概能领取的养老金为4379.6元。
感谢邀请，更感谢楼主的提问。
楼主您好，工作超过40年，退休后一般养老金有多少钱呢？40年这个工作年限是非常长的，其实有相当一部分的人群是达不到40年的工作年限。我们都知道现行的法定退休年龄作为男性是60周岁，但是作为女性是55周岁。也就意味着如果女性想要达到40年的工作年限，就意味着她必须在15周岁的年龄阶段去参加工作，很显然这是不切合实际的，就算15岁参加了工作也无法正常去交纳社保，或者说认定视同缴费年限，那么也就是说对于大多数女性来讲是达不到40年的工龄。
只有作为男性来讲，才能够达到40年的工龄，而且必须是在20岁之前就已经参加工作，因为从20岁到60岁刚好是40年的工龄。如果说你20岁以后才参加工作，那么60岁退休其实是不具备40年的工龄，所以说我们说拥有40年工龄的个人其实并不是很多。当然养老金待遇究竟能够领取多少钱，这个还要因人而异，因为不同的地区对应的社会平均工资不同，而且有的人它的平均缴费指数也是有所不同，这些都会影响到养老金的待遇。
但基本上你就算是按照最低缴费年限60%来缴纳养老保险，拥有40年工龄的个人，绝大多数地区都可以达到2500块钱以上的退休金到3500块钱之间，这样的一个范围之内。个别地区可能会高于3500块钱，但是一般都是属于一线城市或者二线城市，如果说你的养老金低于2500块钱，那么就说明你的40年工龄平均缴费指数也可能会低于60%。
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