北京市举行直播带岗主题活动 扩宽招聘平台减少人力成本

北京市举行直播带岗主题活动 扩宽招聘平台减少人力成本 北京市7月19日电 (新闻记者 杜燕)今日，由北京人力资源局劳动保障局举办的“专精特新”直播带岗主题活动线上上进行，30多个公司给予200好几个职位供选择。

此次直播带岗主题活动由北京职业分析服务站和北京市劳动监察报刊社筹办。直播房间邀约了天新福(北京市)医疗器械有限责任公司招聘经理、北京市航景智能科技有限责任公司、北京市他山科技公司、奥来国信(北京市)无损检测技术责任有限公司、北京市亚洲地区卫星通讯技术有限公司五位公司招聘经理，向屏幕前的应聘者详细介绍公司文化、办公环境，讲解岗位需求和薪酬福利等，与大伙儿即时互动交流。

“朋友们，欢迎光临大家直播房间找个工作。”“今日有百度搜索、抖音短视频、爱奇艺视频等多个著名互联网大厂，30多个公司给予的200好几个职位供我们选择。”“大家可以把投简历到显示屏里的电子邮箱中，还可以登陆市人力资源劳动保障局官网里的‘学生就业商场’会员专区查看全部的直播间岗位信息……”直播房间里，网络主播一边讲解，一边展现着岗位要求、薪资待遇、吃住状况等消息。

“展陈室内设计师这一职位接纳应届生吗？”“直播结束后去哪可以看职位？”……直播房间内非常热闹，热门岗位深受青睐，既定两个小时的直播活动因网民的激情增加至两个半小时，直播房间同阶段在线人数达16.4余万人次。

应聘者除开在直播里见到岗位信息，还能根据登陆北京人力资源社会人力资源保障官网“学生就业商场”中重名的人才招聘会会员专区，向心动的公司投递简历。与此同时，还能够关心北京职业分析服务站“老百姓学生就业”微信公众平台，查询有关职业指导资询。

北京人力资源社会人力资源保障表明，北京市启动了2022年“盛夏之约”学生就业专项服务季主题活动，本次“专精特新”盛典是专项服务季职业辅导系列活动的第一场直播间。北京市还将在8月和9月各自举行两次主题风格为“新就业形态”和“日常生活服务型公司”的直播带岗主题活动，并机构9场职业指导服务项目课程内容，向应聘者尤其是青年群体给予直播带岗、个人简历编写、招聘面试具体指导、上岗具体指导和一对一帮扶的“五位一体”全过程式、守候式职业指导服务项目。

除此之外，北京人力资源社会人力资源保障还将于10月底进行“应聘求职工作能力实践营”主题活动，应对应聘者在职业发展规划、初入职场精准定位、求职应聘等领域普遍存在疑惑和疑问，采用案例剖析、互动交流提出问题、专家团队的方法，协助应聘者提高应聘求职工作能力，尽早寻找适合自己的岗位。据统计，参加3场直播间并投递简历的员工便有机遇被邀约参与实践营。