饿了么外卖一小哥感柒曝露服务平台管理方法不紧 北京市升级外卖小哥防治引导

饿了么外卖一小哥感柒曝露服务平台管理方法不紧 北京市升级外卖小哥防治引导 外卖送餐员流通性强、接触面积广、涉疫风险性较高，被列入防疫工作关键群体。最近，饿了么外卖服务平台一名外卖配送员感柒新冠病毒，该派送员4月24日发生咽喉痛、咽痒、咳嗽症状，自主吃药未就诊，至检测阳性才行接了500余单，涉及到38家餐饮店，显现出服务平台疫情防控责任落实不及时、对美团骑手管理方法不严谨等问题。

为进一步减少外卖送餐全过程中将会产生的新冠疫情感柒或散播风险性，确保外卖送餐安全性、井然有序开展，商务局5月6日公布了新版本《新冠疫情流行期间外卖配送人员防控指引》。

本防治引导共包括13条实际规定，包含创建外卖配送员分类管理体制和报备体制、规定公司配置足够的防治物资供应并对外卖送餐工作人员采用规范化管理及健康监测、规定外卖送餐工作人员“该接尽接”进行全过程新冠疫苗接种、应用推广无容栅派送方式、要求外卖送餐工作人员派送环节中务必配戴N95(或KN95)防护口罩和一次性手套，并特别注意维持手卫生规范等內容。

一是创建外卖送餐工作人员分类管理体制。对服务项目封控区、监管区、预防区、临时性监管区等中风险地域的外卖送餐工作人员，采用“授权管理”管理模式，推行每日1次病毒检测、1次抗原体检验；对服务项目涉新冠疫情区“授权管理”之外的外卖送餐工作人员，推行每2天1次病毒检测、隔日1次抗原体检验；对服务项目非涉新冠疫情区的外卖送餐工作人员每5天1次病毒检测。在我市大筛选期内，依照全区统一规定的病毒检测次数检验。

二是创建外卖送餐工作人员报备体制。未列入报备管理方法及身心健康码、病毒检测、抗原体检验不符合规定的派送工作人员，公司不可接单。

三是规定公司对外卖送餐工作人员采用规范化管理。外卖送餐工作人员主题活动范畴正常情况下不超过“居所—工作中地—派送地区”，尽量避免派送工作中之外的主题活动，激励有前提的公司为职工给予集中化定居，在预防区域内闭环控制工作中的外卖送餐工作人员务必集中化定居。

四是规定外卖送餐工作人员遵循“该接尽接”标准，进行全过程新冠疫苗接种。

五是应用推广无容栅派送方式。外卖送餐工作人员可根据将菜品放入小区域内智能取餐柜、住宅楼内储放点或住户大门口等方法，推行无触碰派送。服务项目封控区、监管区、预防区、临时性监管区的外卖送餐工作人员务必采用无触碰派送。

六是规定外卖送餐工作人员派送环节中务必配戴N95(或KN95)防护口罩和一次性手套。与此同时，外卖送餐工作人员应特别注意维持手卫生规范，在进行每单派送后，均应敌人部开展全面消毒杀菌。