找工作上什么网，有哪些比较好的招聘网站？

招聘网站主要划分为以下几种

老牌传统网站以前的三大招聘网站是：智联招聘、前程无忧、中华英才找工作上什么网。

后来中华英才完了，跟易才合并之后依然没有起色，于是，老牌招聘网站还剩两家。这两家算是最靠谱的了。为什么？因为他们的收费挺高，所以，既然企业愿意花钱去他们那里买版面，至少说明他们有招聘的真实需求。至于某些企业在里面做广告的另当别论。

新兴的所谓高端另外依据突起的是猎聘网和搜猎网，它们标榜自己类似猎头，但是、其实、呃！市面上哪来这么多需要猎头的岗位，所以你懂的。

综合类主要是58同城，赶集网和58同城合并了。现在只说58同城，它是综合类网站，你说能有哪个大企业会去这里买版面招聘？

而且，这些年，我对58同城的业务员印象最差，销售打电话陌生拜访吧，其实也不是那么烦，但是58同城真的就很烦，没有礼貌，话也说不利索。

专业类网站基本每个专业都有，“建筑英才网”、“化工英才网”，说的好像挺专业的。可是各位，我上述的这两个网站，你们有听说过吗？对啊，它们的宣传力度很小，怎么能吸引求职者，没有求职者谁来买招聘广告。所以这是个恶性循环。而且，某个英才网还会自己乱投简历，你打电话过去，人家说不找工作。我就不说是谁了。

本地网站这种网站一般都是当地政府扶持的，一般对企业收费很少，所以很多企业都会去，良莠不齐，但是有枣没枣打三竿！有时候还挺靠谱的。

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感觉自身经验 有以下2个网站招聘信息参考

1.58同城 专注提供本地同城区域 大公司品牌基础

2.boss直聘 可以和老板直接交流，面对面提供想法，

以下视频详细可供参考 谢谢

看你处于哪一个阶段。具体来说：

如果你是应届毕业生，那你可以登陆你们学校和你所在城市其他高校的官网，一般都会有招生就业专栏。那上面有校园宣讲会，企业招聘信息。校园招聘有许多非常优秀的企业。而且，许多名企每年有许多岗位是专门针对应届生的，不对社会人士开放。所以抓住机会。

如果你是社会人士，目前用户量比较大的有，前程无忧，智联招聘。结合个人经历来说，这两个网站相对而言还是比较靠谱的。企业在上面发布招聘信息，需要审核营业执照。对求职者来说，比较有保障。其次，企业使用招聘网站是需要缴纳一定费用的，前程无忧收取的资费比智联招聘要高。这也从侧面说明，一般使用前程无忧的企业，综合实力可能会高于智联招聘。

还有，如果你的各方面条件比较好，猎头公司会联系你。一些优质的企业会委托猎头公司进行前期选拔，你直接按时参加企业面试即可。

以上是我个人的一点经验，仅供分享，如有不当之处，欢迎留言讨论。

随着经济不断发展，互联网技术应用不断深入，智能手机的日益普及，过去集中的大型现场招聘会的求职过程，转变为在APP上浏览招聘信息及投递简历，且在直播、VR等各种高科技和移动互联网技术的助力下，求职招聘变得更加便利、直观、高效。求职招聘类APP的职位可以快速筛选和横向对比，更能满足用户快速便捷的需求。

艾媒北极星监测分析了今年春季二月期间，中国手机APP求职招聘类应用的月活数及增长率，整理了本次的TOP15指数榜单。

月活方面：在2018年2月求职招聘类APP榜单中，前程无忧以427.0万活跃用户规模位居榜首，智联招聘以379.7万活跃用户规模位居第二，斗米兼职以320.8万活跃用户规模位居第三。前程无忧和智联招聘为代表的综合招聘平台仍然在求职招聘APP排名中占据领先位置。此外，从榜单中可以发现，前十的APP中，只有兼职猫和中华英才网的活跃用户规模出现了负增长，增长率分别为-3.03%和-9.21%。其余APP的活跃用户规模均呈现了正增长，其中招才猫直聘以6.83%的增长表现最为明显。春节过后，越来越多的用户选择跳槽，招聘求职类APP活跃用户整体不断增长。

求职招聘主流APP性别分布较均衡，女性用户占比较高

性别分布方面：斗米兼职女性用户占比较高，其女性用户占比达到了61.68%。前程无忧男性用户占比较高，其男性用户占比达到了44.91%。前程无忧创立时间更长，定位更加大众化，因此性别分布比例更加均衡。

斗米兼职吸引年轻群体，前程无忧用户年龄相对偏高

年龄分布方面：斗米兼职24岁及以下的用户占比最高，达到68.08%，整体用户年龄结构偏向年轻群体。前程无忧的用户年龄结构中，24岁及以下的用户占46.28%，仍然是最大的用户群体，但25岁以上的群体占比将近50%，整体用户的年龄偏高。但从整体来看，求职招聘行业的用户还是以年轻人特别是24岁以下的学生为主，社会经验有限，甄别能力有限，因此求职招聘类APP要加强企业信息审核，保证招聘信息的真实性，保障用户的权益。

斗米兼职用户收入偏低，近8成用户收入5k以下

收入分布方面：斗米兼职用户收入在5k以下的群体占比78.12%，前程无忧用户收入低于5k的群体占比58.72%，均占较大比重，可以看出求职招聘类平台的用户总体偏向中低收入群体。另一方面，从用户收入水平结构中可以发现，相比起斗米兼职的用户，前程无忧的用户收入结构分布更加均衡，这与平台的主要业务有关，斗米兼职提供的招聘信息主要集中在灵活用工方面，主要针对学生群体，用户收入偏低，而前程无忧提供的招聘信息较为全面，用户收入结构分布更加均衡。

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