北京市适用海外专业技术人员来北京创新创业 消除职业资格证书阻碍

北京市适用海外专业技术人员来北京创新创业 消除职业资格证书阻碍 北京市2月10日电 (新闻记者 杜燕)为吸引住和聚集国际化人才、大力发展高质量优秀人才堡垒，北京人力资源局劳动保障局发布了以“三个文件目录”为象征的多种积极探索，勤奋搭建具备竞争力的引才用才体制，向全世界释放出来“您来北京打工，大家为你服务”的确立信息内容。

今日，2022北京市新闻网举办北京市“两区”基本建设盛典记者招待会。以上是北京人力资源局劳动保障局二级巡视员、发言人陆晓播详细介绍的。

陆晓播表明，给予更为对外开放、宽容、方便快捷的创业服务，是人力资源局社保单位服务保证“两区”基本建设的工作重点。

处理海外工作人员“不可以考”职业资格考试问题

他详细介绍，“三个文件目录”中，第一个目录是“两区”对海外专业技术人员对外开放从业资格考试文件目录。职业资格证书是技术专业人才求职、就职、创新创业和企业聘请的主要参照根据。先前，在京工作中的海外专业技术人员没法参与我国的从业资格考试，也不能得到对应的职业资格证书，给海外工作人员在华扩展职业发展产生许多麻烦。

为消除这一阻碍，北京市运用“两区”基本建设服务平台，增加改革创新幅度，颁布了对海外专业技术人员对外开放从业资格考试文件目录，确立在保证领土主权、安全性的条件下，容许海外专业技术人员在北京可以申报参与在我国有关从业资格考试。

现阶段，列为文件目录的从业资格考试有注册会计、医师资质、专利代理师、房地产估价师、拍卖师等35项，遮盖金融业、工程建筑、整体规划、交通出行、环境卫生、专利权、信息科技等行业，并将依据产业发展规划要求进一步扩展。

与此同时，北京市还切实提升工作内容，为海外专业技术人员给予考试、审批、调查取证等全过程网办服务项目，热烈欢迎早已在京和将要来北京的海外专业技术人员参与我国的从业资格考试，登陆北京人力资源局社保局官方网站或是有关考試党组织的官方网站，开展报考，人事部守门员给予相关服务。

处理海外工作人员已经有职业资格证书“不能用”问题

第二个文件目录是“两区”海外职业资格证书认同文件目录。

陆晓播表明，假如说第一个文件目录是处理“不可以考”的问题，那麼这第二个文件目录则是处理已经有资质“不能用”的问题。

他称，北京有非常一部分国际性专业性人才在自身所属我国或地域早已获得了职业资格证书，但在华没法应用，造成技术专业水准无法被认同，这也是众多公司常常遭遇的一个问题。对于此事，北京市着眼于“两区”基本建设要求，以公司引才碰到的问题为导向性，以优秀人才从事方便化为总体目标，参考国际性职业资格证书认同体制，颁布了海外职业资格证书认同文件目录，适用优秀人才海外(境)从业相应技术专业工作中，自主创新产生海外职业资格证书认同的“北京市方式”。