大学生村官都考什么，大学生考村官有什么要求吗
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现在大学生毕业选择工作的时候大学生村官都考什么，不一定要进什么国企、央企、外企或考研，而且这些路基本上都是高手云集，也许您会碰的头破血流，其实走大学生村官这条路也是非常不错的。我的表妹是四川人，2017年大学毕业之后，通过考试成为一名光荣的大学生村官。
下面我就给大家说说2018年四川大学生村官的报考条件：
1、热爱社会主义祖国，拥护党的基本路线和方针政策；
2、志愿到基层工作，作风踏实，吃苦耐劳，组织纪律观念强；
3、在校学习期间成绩优秀，具备相应的专业知识；
4、身体健康，年龄不超过29周岁（1989年7月1日之后出生）；
5、“农村特设教师岗位计划”志愿者要求大学本科以上学历，并持有教师资格证书；
6、“基层卫生机构大学生志愿者（支医）计划”人员要求具有大学专科以上学历（护理专业可放宽至中专学历）；
7、凡受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员不得报考，凡在招募报名中提供虚假信息的，一经发现，取消报考资格，一切责任由学生自己承担。现在国家对农村的扶持很大，而且农村也需要有学历和知识的年轻人，工资待遇也不错，所以选择成为一名大学生村官是大有前途的事业，而且大学生村官任期满了之后，可以被推荐到比较好的单位上班，也许在不久的将来这些大学生村官中将出现局长、市长以及更高职位的官员。
同学们，您们行动了吗？希望我的回答能帮您作出最后的决定。
1、三支一扶村官考试时间一般在5，6月份的样子，具体时间以公告为准。2、三支一扶跟村官的考试科目均为《行政职业能力和农村工作能力测验》3、三支一扶要求报考人员为报考人员须为30周岁以下的江西生源的全日制大专及以上学历普通高校毕业生大学村官选聘对象资格为30岁以下应届和往届毕业的全日制普通高校本科及以上学历、中共党员(含预备党员）或在大学期间担任过学生干部的优秀高校毕业生。其中，“985”高校(不含独立二级学院)毕业生报名参加选聘的，不参加笔试，直接入闱驻村见习。
一、大学生村官一直在招，然后大学生村官是要经过笔试、面试和体检等一系列程序的。下面以湖北大学生村官为例来具体介绍一下。
二、2017湖北大学生村官招录情况：
1)招录人数：2017年全省计划选聘大学生村官2000人左右。
2）选聘条件：
1.
全日制普通高等院校本科及以上学历（不含网络学院、成教学院、自考助学班和联合办班的毕业生，以及各类委培生和定向生）；
2.
中共党员（含中共预备党员），或有1年以上学生干部经历（包括：班长、团支部书记等班级主要干部，院系以上学生会或团委干部，校级学生社团主要干部），或被评为学校“三好学生”，或为我省各高校“青年马克思主义者培养工程”学员；
3.
年龄28周岁以下（1989年7月31日后出生），研究生可放宽到32周岁以下（1985年7月31日后出生）；
4. 思想政治素质好，组织纪律观念强；
5. 在校期间学习成绩良好，具备一定的组织协调能力；
6. 志愿到农村基层工作，具有较强的吃苦精神；
7. 身心健康。
同等条件下，下列对象优先选聘：
1. 硕士、博士研究生；
2.
涉农专业和乡村规划、农业科技、电子商务、金融管理、信息技术等专业毕业生；
3. 回原籍所在县（市、区）工作的毕业生。
3）报名时间：6月9日9:00至6月21日16:00
4）笔试时间及考试科目：笔试时间定于2017年7月2日上午8:30，笔试科目为综合知识和行政职业能力测验，笔试时间150分钟。
考生参加笔试时务必带齐以下材料，否则不得入场：
（1）本人准考证；
（2）身份证原件和复印件；
（3）经学校（单位）审核的《湖北省2017年选聘大学生村官报名登记表》；
（4）毕业证复印件（应届毕业生尚未领取毕业证的，提供所在院校党委组织部或教务部门出具的证明）；
（5）其他证明材料（以下四项中仅提供一项）：
a.所在党组织出具的中共党员证明；
b.所在院校出具的学生干部证明（或学生干部聘书复印件）；
c.校级三好学生证书复印件；
d.团省委（或所在高校团委）出具的“青年马克思主义者培养工程”学员证明。
考生进入笔试考场后，将身份证复印件、《湖北省2017年选聘大学生村官报名登记表》、毕业证复印件（或相关证明）和上述第（5）条中的其他证明材料装入监考人员提供的信封内（信封右上角注明考生姓名、准考证号、应聘岗位和调剂岗位）以备资格复审。笔试结束后，省委组织部对考生进行资格复审，对不符合条件的，取消选聘资格。
5）面试：结构化面试
根据笔试成绩，全省划定笔试最低合格分数线。每个岗位按1:1.5的比例从高分到低分确定第一批面试人员。达不到比例的岗位，在其余达到最低合格分数线的考生中，根据个人填写的调剂岗位进行调剂，从高分到低分确定第二批面试人员。经调剂后，部分岗位仍达不到比例的，在剩余达到最低合格分数线的考生中征求个人意愿再次进行调剂，从高分到低分确定第三批面试人员。请考生注意保证电话畅通。经两次调剂仍未进入面试的，取消进入面试资格。
6)考核：面试结束后，市（州）党委组织部按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例计算最后得分，按照岗位计划选聘人数1:1.2的比例确定考核对象并进行公示。
7）体检：各市（州）委组织部对拟选聘对象安排集中体检。体检项目和标准比照公务员职位要求确定，体检不合格的不予选聘。
8）岗前培训：岗前培训由市（州）党委组织部组织实施
9）待遇保障：
1. 按每人2000元标准发放一次性安置费。
2.
比照本地乡镇新录用公务员试用期满后工资收入水平确定工作生活补贴标准，按月发放。
3.
在贫困村任职的大学生村官，按每人每月150元发放岗位补贴。
4.
到村任职期间，由县（市、区）党委组织部会同当地人力资源和社会保障、财政等部门，按照有关规定为大学生村官办理养老、医疗等社会保险，费用（个人应缴部分除外）由县级财政承担。此外，省委组织部会同省财政厅、中国人寿保险股份有限公司湖北分公司为大学生村官办理重大疾病和人身意外伤害综合保险，费用由省财政和中国人寿保险股份有限公司湖北分公司共同承担。
5.
到贫困县等艰苦地区农村任职的大学生村官，户口可留在现户籍所在地。
10）流动政策：
1.
执行鄂组通〔2013〕70号文件规定，畅通大学生村官有序流动“五条出路”，即：留村任职工作、考录公务员、自主创业发展、另行择业和继续学习深造。鼓励大学生村官加强学习和实践锻炼，符合条件的积极报考选调生、参加公务员招录和事业单位招聘。
2.
今年选聘的大学生村官到村任职满1个聘期（3年）后，特别优秀的，通过定向招录方式录用为选调生，其余人员可通过考核招聘的方式录用为乡镇事业单位工作人员。
3.
选聘期间工作表现良好、考核称职以上的大学生村官，服务期满后报考研究生可享受加分等优惠政策。
4.
大学生村官被党政机关或企事业单位正式录用（聘用）后，到村任职工作时间可计算工龄、社会保险缴费年限。
