杭州市：保证有工作工作能力和学生就业意向的伤残人100%学生就业

杭州市：保证有工作工作能力和学生就业意向的伤残人100%学生就业 杭州市2月16日电(钱晨菲)16日，杭州市伤残人就业培训新政策记者招待会在杭州市举办，就伤残人职业技术培训管理条例、残疾人就业创业补贴规章制度提升对策等开展详细介绍。大会上，杭州市2022年残疾人就业创收十件事实公布，主要包括保证有工作工作能力和学生就业意向的伤残人100%学生就业等。

据了解，早在2018年，杭州市就下发了《关于进一步落实残疾人就业创业补贴制度的通知》，此次公布对集中化学生就业公司超占比分配残疾人就业奖赏和劳动派遣伤残人的评定开展了填补健全。

实际看来，本次规章制度提升实际反映在重视激励公司单位越来越多地按置残疾人就业，重视破译智商、精神实质和中重度残疾人就业难点，重视推动伤残人电子商务文创产品创业就业，重视帮扶伤残人自己创业，重视推动乡村残疾人就业，重视完成城乡一体化等众多层面。

如在重视帮扶伤残人自己创业层面，要求对具体自主创业满6个月以上的伤残人独立创业人，依据其创业基金资金投入状况给与最大不超过2万余元的开办费补助，在享有开办费补助后，残疾人创业每满1年的，可再度申请办理持续2年最大不超过2万余元的补助；对申请办理创业基金借款的伤残人独立创业人，贷款额30万余元之内按贷款额度的5%给与贴息贷款。

而在进一步推动乡村残疾人就业层面，杭州市确立对按置残疾人就业(全年度用人在60天以上)且每日劳务报酬不低于100元的社会经济机构实体线，每按置1人，按其具体学生就业時间每满一月给与1000元的就业补贴；每日劳务报酬在50元—100元的，每按置1人，按其具体学生就业時间每满一月给与递减补助；辐射源推动残疾人就业自主创业、协助艰难伤残人代养代销产品的，每取得成功辐射源、帮扶1户，每一年给与500元的帮扶补助。

学习培训是提升伤残人专业技能、协助提升就业机会的重要途径。对于此事，杭州市残疾人联合会、杭州市市社保局、杭州市财政局在浙江首先颁布了《杭州市残疾人职业技能培训管理办法(试行)》，进一步提升伤残人专业技能水准和创业就业工作能力，标准培训管理，提升学习培训业绩考核和品质。

据了解，伤残人可以依据项目培训要求在申请承揽本新项目的社会发展培训学校中自主挑选组织开展报考学习培训，培训完毕后由残疾人联合会给与培训费用补助。2022年，杭州市残疾人联合会公布的伤残人项目培训有45个。目前为止，该地早已有32家社会发展培训学校进行申请。

除此之外，联对焦伤残人实现共同富裕，以伤残人要求为导向性，当天杭州市残疾人联合会亦公布了学生就业创收十件事实，主要包括学生就业创收十件事实、健全制度支撑点、推行“三个100%”、推进场景应用、构建学生就业服务平台、推行按置奖赏、加强组织颠覆式创新、助推乡村振兴、汇聚社会发展扶残、实行金融业惠残等。