军校毕业后几年升上尉，我二十年前因为一时冲动而受到刑事处罚，这影响我儿子报考军校吗

结合有关规定及个人亲身体会，我来回答一下题主所提问题吧军校毕业后几年升上尉：

开门见山，如果遇到题主这种情况，你儿子报考军校时，极有可能政审通过不了详细分析如下：

第一，何谓政治审查？国家公务员政治审查主要强调考生本人思想进步、品德优良、作风正派，有较强的组织纪律性和法制观念。一般有下列情形之一的，属政审不合格：有反对四项基本原则言行的；有流氓、偷窃等不良行为，道德品质不好的；有犯罪嫌疑尚未查清的；直系血亲或对本人有较大影响的旁系血亲在境外、国外从事危害我国国家安全活动，本人与其划不清界限的；直系血亲中或对本人有较大影响的旁系血亲中有被判处死刑或者正在服刑的；为了保证录用考核工作顺利进行，各地根据需要可成立临时性的考核工作班子，具体负责录用考核的组织协调工作。以上摘自网络，为报考国家公务员时的政治审查标准，可参考。但是，由于参军或者考军校时，也需要经过政治审查（又称军审），且军审的标准更严。

第二，政治审查的方式？政审，个人认为其主观性还是比较强的，国家公务员政治审查，在实践中通常采用实地审查和发函审查二种方式进行。而对于参军或者报考军校的政审，通常是采用实地审查的方式。我几个表兄弟参军入伍时，都是采用的实地审查方式，即由当地人武部门、征兵办和部队有关人员一齐去应征人员户籍地查阅、核实有关材料。

第三，直系亲属曾因犯罪受过刑事处罚，参军极有可能拒之门外。关于政审中的无犯罪记录是否涉及到自己的直系亲属的问题。以本人亲身经历为例，笔者大学毕业当年，有个兄弟报考了某武警部队，笔试、面试、体检均通过了，但却在政审环节被刷掉了，原来他父亲在年青的时候曾因经济犯罪被判过刑。

最后，由于军队政审的标准笔者尚未查阅到，可能在实践把握中存在一定的差别，希望题主好运，祝顺！

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多年刑事审判生涯，走出体制看刑辩，为自由与尊严而辩，欢迎关注支持 法门律匠

按照《解放军军官军衔条例》，博士生到部队授予少校军衔，如果是军事军官，担任副营职务，如果是专业技术军官，担任正营职务或技术10级。地方院校生到部队的，参照此标准 另外，不同的性质是不一样的。 1. 短期培训的，这类人员是和学校没有关系，军衔的升降和由单位决定 2. 士官班，这类一般是从部队招生过来的，毕业后还是士官，不是军官。 3. 大专班，这类从部队和地方高考来的，毕业授予少尉，一杠一星，军官中最低的。 4. 本科班，绝大部分是从地方高考招来的，毕业授予中尉，一杠两星。 5. 硕士，毕业授予上尉。 4. 博士，毕业授予少校。至于以后如何晋升就看自己的表现了，军政素质优秀、得到部队领导的认可和官兵的爱戴就有机会了升级了。

哨兵小虎第664条回答。

凡事预则立，不预则费！军校毕业后，看似拿了个铁饭碗，但人生的精彩，不止军旅！如何在人生的后半程活的更精彩，是每个军校学员都需要思考的的问题！军校有士官学校和军官学校，下面小虎为大家介绍下两种学校的转业之路:

一、士官学校。士官生通常需要服役满12年，即可计划安置(转业)，也就是上士以上军衔，所以士官的转业军龄通常是30岁(上士)、34岁(四级军士长)、38岁(三级军士长)、42岁(二级军士长)。

1.30岁(上士)；

30岁上士退役应该是大多数老兵的主要年龄，其时，家庭刚成立，创造力、上进心、事业心最强，急需稳定、有发展空间的工作。

但这个年龄段也通常是孩子刚1~3岁的阶段，急需钱，而且需要大量的钱来改善家庭生活，所以，这个年龄段一旦成家，小虎是不建议转业的，主要有两个原因:

①转业工资低，虽然转业时会有一笔转业费，但不足以维持接下来2~3年的生活开支。

②新安置的工作会因为缺少经验，为年轻气盛的自己带来挫败感，而以往部队的经验又不适宜解决地方工作面临的困难！

2.34岁(四级军士长)；

这个年龄段通常小孩在4~7岁。应该说是士官转业的黄金年龄，不仅具有30岁士官的进取精神，更多了份韧性和耐性。

对于士官家庭来说，夫妻和睦、幼儿初长成，父母体安康，房子、收入都有了基础的保障，而这个时候换工作，一两年的缓冲期，完全没有尴尬。

3.38岁(三级军士长)；

如果已经到了三级军士长，就不建议转业了，最好的选择是继续服役，争取退休，当然真要转业，也是可以的，但年纪大了点，到地方发展前途和路子都不如30岁和34岁，所以还请慎重考虑！

4.42岁(二级军士长)。

不建议转业，强烈建议熬一级军士长，然后再退休。回去真的会迷茫的！

二、军官学校。军官毕业后通常干龄满8年才可转业，而干龄满8年的军官，通常是30岁营、连级。当然军官和士官由于体制不一样，所以军官转业侧重的是级别，其次才是年龄。

通常军官转业的最佳级别通常是正团级(42岁以上)、副团级(38岁以上)、正营级(34岁以上)、副营、正连(30岁以上)，当然了，级别越高，年龄越小越具有竞争优势！

1.正团级。

正团级对应地方正处级，虽然大多数转业到地方不安排实职，但正团级安排个正处级的虚职还是能保证的，当然正处级就意味着这可能是别人一辈子的高度。

2.副团级。

副团级对应副处级，通常是干部转业的黄金价格，为什么总部出来了营级干部可高职低配副团级干部，我想留人是一方面考虑，另一方面也是为了军官的退役后的安置着想吧！

3.正营级。

35岁以前转业，对地方政府安置来说，无疑是十分乐于接受的，无论是二级主任科员和一级主任科员，岗位都相对较多，所以正营职对于军官转业时非常不错的。

4.副营、正连级。

对于刚调整副营、或者老资格正连来说，当然级别越高越好，但往往往上不好晋升时，早点走或许是不错的选择，这个年龄通常在30岁左右，到地方正是当然是好年级，但面对四级主任科员和普通科员的职级定位，还是要有良好的心态。