特岗退休需要什么条件,按特殊工种退休的条件是什么

特殊工种提前退休特岗退休需要什么条件,主要是针对80、90年代有从事特殊工种行业,劳动保护条件不足的特殊工种。这些特殊工种,单位一般会提前向劳动保障部门申请特殊工种备案。员工档案内就会有备案的相关资料。

特岗退休需要什么条件,按特殊工种退休的条件是什么

特殊工种可以提前退休,但是,必须在退休年龄和工龄上满足一定的条件:

特岗退休需要什么条件,按特殊工种退休的条件是什么

1、退休年龄:男职工满55周岁,女职工满45周岁,可以提前办理退休。

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2、工龄:必须在一个岗位上工作满一定工龄。具体如下:

① 从事高空和特别繁重体力劳动的,必须在该工种岗位上工作累计满10年;

② 从事井下和高温工作的,必须在该工种岗位上工作累计满9年;

③ 从事其他有害身体健康工作的,必须在该工种岗位上工作累计满8年。

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如何判断自己是否属于特殊工种?从事特殊行业的人员,单位经办人员一般都会提前向劳动保障部门申请特殊工种备案。如果自己想知道,可以找单位经办人员核实。档案里会有记录。单位有没有办理特殊工种备案非常清楚。

提前退休,对退休养老金有哪些影响?特殊工种提前5年退休,核算出来的养老金金额会比正常办理退休的人少。因为,养老金的多少与养老保险缴费基数、缴费年限、养老保险个人账户等多种因素相挂钩,同时也与退休时上年度全市在岗职工月平均工资有关,原则上多缴多得。

但是,提早退休可以更早参与国家的每年养老金调整政策。

养老保险是保证人们退休后的基本生活需求。如果退休后仅依靠养老金,生活质量会显著下降。如果期望晚年拥有更好的生活和医疗保障,选择一份适合自身的商业养老保险,还是很有必要。

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特殊岗位退休相关规定离开特殊岗位几年并不是关键所在,在特殊岗位工作了多少年才是关键所在。按照现在能查到的相关规定,在特殊岗位连续工作满8年,或者累积10年以上,才可以申请提前退休。

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符合以上规定,那么再来看看你当时是怎么离开的。

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1、正常原因离开,并办理了相关手续,那么就可以回原单位办理相关手续,不存在其它障碍。

2、擅自离岗。如果没有征得原单位同意,擅自离岗的,超过一定时间后,原单位都会作出相应处理,那就要看处理结果如何,如果是开除,原单位没有义务给你办退休手续。

3、口头协议或者因为其它原因离岗,虽然离岗,但有正当理由,或者与原单位保持良好关系,或者原单位没有作出处理,一般原单位都会提供相关手续协助。如果原单位不配合,可以申请劳动仲裁。

在新的规定没出现之前,这个规定应该继续有效。随着法律法规的不断完善,和契约社会的正规化,任何协议都会被尊重。如果职业或者利益体发生变化,尽量依法依规完善手续,否则也要留下痕迹,方便以后维权。

特岗退休需要什么条件,按特殊工种退休的条件是什么

并非是属于特殊工种,就可以提前退休的。

特岗退休需要什么条件,按特殊工种退休的条件是什么

国家相关政策规定的特殊工种可以提前退休,但是有一定的限制条件,必须符合相应的限制条件,才可以提前退休的。

特岗退休需要什么条件,按特殊工种退休的条件是什么

国家政策规定特殊工种提前退休的条件:

特岗退休需要什么条件,按特殊工种退休的条件是什么

一、社保缴费年限的限制

参加社会基本养老保险,必须缴费满15年以上。

二、年龄限制

距正常退休年龄5年以内。

既男年满55周岁,女干部年满50周岁,女工人年满45周岁以上。

企事业单位管理岗位、专业技术岗位女员工,按照女干部退休年龄执行。

三、特殊工种累积工龄限制

(一)有毒有害身体健康的特殊工种,累积工龄8年以上。

(二)高温、井下特殊工种,累积工龄9年以上。

(三)高空、特别繁重体力特殊工种,累积工龄10年以上。

(四)参照办理特殊工种

1、常年在海拔3500米以上高山、高原地区工作的;常年在摄氏0度以下低温环境工作的,参照高温、井下特殊工种办理。

2、常年在海拔4500米以上高山、高原地区工作的,参照有毒有害身体健康特殊工种办理。

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2022-06-10

2022-06-10