毕业季节，北京市如何解“学生就业急”？

毕业季节，北京市如何解“学生就业急”？ 学生就业是惠民之本。中国共产党北京第十二届联合会汇报提及，持续学生就业优先选择导向性，表明出这一难题的高度重视。

汇报明确提出，持续学生就业优先选择导向性，搞好大学毕业生、城区艰难工作人员等重点人群学生就业，激励创业带动就业和灵活用工。提升职业技术培训。

教育局资料显示，2022年大学毕业生总数初次提升一定，教学资源集中化的北京市大学毕业生预估做到26.8数万人，比去年提升1.6数万人。毕业季节累加新冠肺炎疫情等多种要素危害，2022届大学毕业生就业前景繁杂不容乐观，深受社会关注。

日前，北京市发布16条对策推动大学毕业生学生就业，包含多种渠道发掘职位、支撑创业创新等。除此之外，北京市人社局公布的2022年关键民生工程项目清单中，困难群体学生就业、农村劳动力学生就业缴纳社保、“金蓝领”培育计划等信息均与学生就业有关。

搞好大学毕业生等重点人群学生就业

汇报确立，搞好大学毕业生、城区艰难工作人员等重点人群学生就业，激励创业带动就业和灵活用工。

近日，北京政府政策研究室下发《北京市支持高校毕业生就业创业若干措施》(下称《措施》)，明确提出今明两年，北京隶属行政事业单位、国企再次平稳大学毕业生招(录)聘经营规模，到科研助理等暂时性职位学生就业的大学毕业生将保存应届生真实身份。

一起，给与到北京边远山区基层学生就业的应届生学费补偿或国家助学贷款偿还。完成灵活用工的北京生源大学毕业生，可申请办理最多不超过3年灵活就业社保补助。

《措施》还对创业创新给予支持。在股权融资上，提升了在校大学生创业板股票、北京高新科技创新基金项目机构子股票基金连接大学生创业项目，贯彻落实创业担保贷款及贴息贷款现行政策，给与一次性创业补贴等资金支持。

6月7日，北京市人社局公布《北京市统筹疫情防控和稳定经济增长的实施方案》，确定用人公司招收大学毕业本年度北京大学毕业生，满足条件的给与社保补助。招收大学毕业本年度北京大学毕业生，签订合同并参与失业险的，给与每个人1500元一次性扩岗补贴，现行政策执行期限至2022年底。

对于困难群体，2022年北京市人社局明确提出将保证“零就业家庭”动态清零，扶持示范县困难群体9数万人学生就业，完成有就业意愿的北京贫困家庭大学毕业生100%扶持，针对北京最低生活保障、贫困家庭、残疾人等艰难工作人员，参与城镇居民养老保险金根据代交社保保险费用。

最近，市教委、市人力资源劳动保障局表明，将连动北京多方面有关部门，对北京离开学校未就业大学毕业生、贫困家庭大学毕业生执行学生就业攻坚行动，保证对有就业意愿的贫困家庭大学毕业生100%扶持。